有钱没钱，回家过年！每逢春节到来之际，建工人们除了想念远方的家人外，最期盼的便是年终奖了！

(相关资料图)

就在近日，贴吧的网友们正热火朝天的讨论着谁年终奖拿到的更多时，一位网友晒出的工资单让讨论区一时炸开了锅！

从截图的短信上看，该网友收到了十二万元，引来网友们众说纷纭：

有人认为这笔钱是奖金；

有人认为是欠了两年的工资；

有人吐槽这笔钱顶得上自己两年的薪水；

有人感叹，这个如果是月薪，岂不就是高管了…

而小编想说，这笔钱如果是奖金，也可能不是最多的！此前发文就有伙伴留言年终奖的事，快来了解详情：

01 身处设计院的考生，年终奖15W+

该考生在某一线城市担任结构设计师，本科毕业，也有两三年的工龄，平时经常加班，压力也比较大，目前头发还没掉完。

今年年终奖领到了15W，据他所说，还是比较欣慰的，感觉一年到头没日没夜地对着电脑画图也是值了！

他准备再做一两年就跳槽去甲方，因为他发现目前的设计院确实太卷了，每年都会有新人加入，实力都很强，精力也旺盛，发现现在这个阶段就是拼身体的时候，和新人比，只有唯一的工作经验占优势~

02 某工地施工员，年终奖19W+

该考生是某工地的施工员，平时每月工资5000+，但他也没想到，年终奖居然领到了19W+

据这位考生所说，奖金领这么多并且这么及时发放的原因，可能出在项目推进快、效率高、班组也很给力上，让整个进度提前一个多月完工！

所以在还没完全竣工之时，结款就提前下来了，这操作自己也是工作多年来第一次遇到，如果像往年，能结四分之一的钱就不错了~

那么建工人的年终奖普遍都这么夸张吗？其实不然，我觉得主要和所处的公司有很大关系！

比如以下两位网友，在得知有人领到那这么高的奖金时，反应是这样的：

网友一：工地还有年终奖？

网友二：工资还拖了我三个月没发！

而除了以上两位网友，还有人吐起了苦水，表示自己在某国企工作了六年，并同时有一建、一造、中工、B证等各类证书加持！但目前才是一个8000万工程的项目经理，月薪1万3。

感觉这位任职项目经理的网友，工资确实有些低了，毕竟有6年工龄和这么多证书加持啊，我认为是有些屈才了。

因此小编建议该网友年后可以选择两条出路，第一是跳槽，找一家“识货”的公司，第二便是从自身找问题，提升项目经理的综合能力，比如以下两点建议，仅供参考：

如何成为一名优秀的项目经理？

第一：作为一名管理人员，需要完全掌握团队中每位人员的性格、工作习惯、方式，并了解员工的基本诉求，只有充分了解了这些，才能更好的推进工作。

第二：大家平时工作都很辛苦，经常要因为赶工期加班，常年作息不规律，所以这些建工人愿意来工作，肯定是有自己的需求的。

比如他们可能是为了赚更多的钱，也可能是因为能学到很多东西。

所以在男性居多的工作环境中，很多人还是很反感因为工作失误当众被骂或被排挤的事情发生，喜欢直来直去，所以一定要妥善处理好员工的需求和反感的事情。

以上的分享结束啦！你今年年终奖拿到了多少？快留言区和大家唠一唠~

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